賴香伶昨在臉書發文表示，根據勞動部提供的資料，該公司自2017年至今，最近3年每年都因違反勞基法讓勞工超時工作被裁罰，原因則都是讓勞工超時工作，前（2022）年也2次因為違反職安法被裁罰。依照該公司提供的「永續報告書」，近兩年的離職率都超過3成，也高得離譜。該公司去（2022）年營收達35.98億元、每股盈餘達到11.55元，這樣的成績雖然亮眼，卻是建立在什麼樣的勞動環境之上？

媒體人黃揚明也指出，明揚國際聯3年因讓員工超時加班遭主管機關裁罰，Google評論區更有諸多疑似前員工留言指控，留言者轟，「血汗工廠，強迫加班，本薪只有21150元，加一堆津貼才超過基本底薪，重點是加班費是用本薪計算的，所以基本上給你一點點前要你做的跟狗一樣，而且還有監視器監視你，一點人性都沒有，搞得像在監獄一樣，要進來的請三思啊，自認奴性強的可以進去試看看。」

還有人曝內情，「爛死人的公司，薪資底，環境髒亂而且還都是粉塵，塗裝部都是有毒的漆味」、「不建議您去當血汗工，你若想去吸噪音吸粉塵就去吧，尤其機台操做，常發生切到手等事件」、「公司的福利制度及工作環境是台灣之恥，公司賺錢，但是對基層員工卻苛刻極致」、「只有一個字，爛，爛到爆，根本就是在欺負員工！強迫加班，星期一至星期六都加班」。

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標題：明揚國際「血汗工廠」年營收近36億元　立委斥：建立在這種環境上

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